強(qiáng)化黨建“六引領(lǐng)” 實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)“六增強(qiáng)”

中鐵三局集團(tuán)建筑安裝工程有限公司黨委

　　堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，也是國有企業(yè)的“根”和“魂”。近年來，中鐵三局集團(tuán)建筑安裝工程有限公司黨委突出黨建引領(lǐng)作用，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)持把“融入中心，進(jìn)入管理、推動(dòng)發(fā)展”作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，探索出黨建工作“六引領(lǐng)”模式，達(dá)到基礎(chǔ)管理“六增強(qiáng)”的工作效果，努力實(shí)現(xiàn)了觀念管理與行為管理的結(jié)合，真正把黨建工作融入施工生產(chǎn)工作，積極把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)、改革優(yōu)勢(shì)，為推動(dòng)公司建設(shè)一流企業(yè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。2021年，公司新簽合同額104.5億元，完成營(yíng)業(yè)收入90.82億元，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)1.73億元，創(chuàng)歷史新高，員工共享企業(yè)發(fā)展成果，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展譜寫了嶄新篇章。

　　一、強(qiáng)化黨建“六引領(lǐng)”，開啟一流企業(yè)建設(shè)新征程

　　強(qiáng)化政治建設(shè)引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用。公司黨委堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，認(rèn)真落實(shí)黨中央、國企黨建會(huì)議和上級(jí)黨委決策部署，緊密圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，把方向、管大局、保落實(shí)，及時(shí)把黨的建設(shè)納入公司章程，內(nèi)嵌于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié)，通過“第一議題”、黨委會(huì)前置程序、黨政會(huì)簽、“三重一大”決策、請(qǐng)示報(bào)告、“一崗雙責(zé)”等制度的落實(shí)和以上率下、靠前指揮，牢牢把握企業(yè)正確的發(fā)展方向，黨委班子連續(xù)5年獲得中鐵三局“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”稱號(hào)。面對(duì)疫情的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，公司黨委迅速行動(dòng)，組建小分隊(duì)援建武漢長(zhǎng)江新城方艙醫(yī)院，采用包機(jī)一站式和專車接送施工隊(duì)伍，大力開展“抗疫情、保增長(zhǎng)、百日大干爭(zhēng)先鋒”等活動(dòng)，取得了疫情防控和復(fù)工達(dá)產(chǎn)雙勝利，公司主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)逆勢(shì)上揚(yáng)。

　強(qiáng)化思想建設(shè)引領(lǐng)，堅(jiān)持筑牢干事創(chuàng)業(yè)思想根基。公司黨委堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝黨員干部職工，通過微信公眾號(hào)、視頻、報(bào)刊、專題研討、集中輪訓(xùn)、“三會(huì)一課”、主題黨日等多種形式和活動(dòng)載體，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會(huì)精神，持續(xù)推進(jìn)黨的新思想新理論進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)、進(jìn)班組，推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育扎實(shí)有效開展，不斷筑牢黨員干部理想信念之基。同時(shí)，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育和意識(shí)形態(tài)教育，講好三局建安故事，大力弘揚(yáng)“品質(zhì)擔(dān)當(dāng)、知行合一，尚優(yōu)至善、永爭(zhēng)第一”的企業(yè)精神，積極塑造“三局建筑”品牌形象，為企業(yè)發(fā)展注入了強(qiáng)大的精神力量。公司先后多次被上級(jí)評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)習(xí)型黨組織”“理論學(xué)習(xí)模范中心組”“示范道德講堂”，視頻短片《家》榮獲中國中鐵第二屆微電影大賽最受歡迎獎(jiǎng)。

　　強(qiáng)化組織建設(shè)引領(lǐng)，深入融合提升基層的戰(zhàn)斗力。公司黨委堅(jiān)持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，緊密圍繞項(xiàng)目工期、安全、質(zhì)量、效益和急難險(xiǎn)重任務(wù)，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，在重點(diǎn)工程和關(guān)鍵崗位，均建立了“黨員先鋒工程”“黨員示范崗”“黨員責(zé)任區(qū)”和黨員突擊隊(duì)、黨員創(chuàng)新創(chuàng)效攻關(guān)小組，開展了“重點(diǎn)工程黨旗紅”“區(qū)域項(xiàng)目黨建聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)”“黨員身邊無事故無次品”“爭(zhēng)創(chuàng)紅旗項(xiàng)目部”等一系列主題實(shí)踐活動(dòng)，黨員干部帶頭攻堅(jiān)克難打頭陣、當(dāng)先鋒，帶領(lǐng)參建員工爭(zhēng)創(chuàng)一流精品工程，保證了施工生產(chǎn)任務(wù)安全、優(yōu)質(zhì)、高效完成。其中，在黨員攻關(guān)小組的努力下，復(fù)合型裝配式管廊建造技術(shù)等4項(xiàng)工藝，達(dá)到了國際和國內(nèi)先進(jìn)技術(shù)行列，先后多個(gè)先進(jìn)基層黨組織、多名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者受到中鐵三局集團(tuán)公司黨委表彰。其中，中鐵三局科技研發(fā)中心項(xiàng)目、格庫鐵路新疆ZF標(biāo)項(xiàng)目被授予中國中鐵“紅旗項(xiàng)目部”稱號(hào)；有2名黨員榮獲2020年中國中鐵股份公司抗擊疫情先進(jìn)個(gè)人。

　　強(qiáng)化人才建設(shè)引領(lǐng)，積極培育高素質(zhì)專業(yè)化隊(duì)伍。公司黨委堅(jiān)持“黨管干部、黨管人才”原則，認(rèn)真落實(shí)新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出“能力在一線培養(yǎng)、業(yè)績(jī)?cè)谝痪€創(chuàng)造、人才在一線識(shí)別、干部在一線選拔”的鮮明導(dǎo)向，堅(jiān)持把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線作為錘煉干部、發(fā)現(xiàn)干部、考察干部、識(shí)別干部的“第一現(xiàn)場(chǎng)”，全力構(gòu)建干部人才培養(yǎng)選拔硬核“閉環(huán)鏈”。近年來，圍繞高素質(zhì)、專業(yè)化建設(shè)目標(biāo)，累計(jì)投入培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)432.42 萬元，舉辦各類培訓(xùn)班426 期，培訓(xùn)各類人才 29671 余人次，并大力開展“技術(shù)比武”“師帶徒”“傳幫帶”“雙培養(yǎng)一輸送”等活動(dòng)，為企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展提供了有力的人才支撐。

　　強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)引領(lǐng)，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正良好氛圍。黨委堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，持續(xù)鞏固落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”工作成果，緊盯重要崗位和薄弱環(huán)節(jié)，開展警示教育活動(dòng)。近年來，共組織1058人觀看了《永遠(yuǎn)在路上》《巡視利劍》《警鐘長(zhǎng)鳴》《失重》等反腐倡廉教育宣傳片；在135個(gè)項(xiàng)目開展了監(jiān)督再監(jiān)督工作；開展黨風(fēng)廉政建設(shè)談話270人次，“一崗雙責(zé)”談話540人次，實(shí)現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和“一崗雙責(zé)”談話制度的全覆蓋；合理運(yùn)用“四種形態(tài)”從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。

　　強(qiáng)化和諧建設(shè)引領(lǐng)，廣泛凝聚團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的向心力。公司黨委充分發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，大力開展了建功立業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽、群安員、青年監(jiān)督崗、“最美工地”“集體婚禮”“幸福之家十個(gè)一工程”“心靈驛站”等一系列豐富多彩的活動(dòng)，不斷推進(jìn)“三工建設(shè)”“五同管理”、困難職工幫扶和“金秋助學(xué)”等工作，積極開展以“家”文化為底蘊(yùn)的“123”思想教育工作，既暖人心，又辦實(shí)事，保障職工共享企業(yè)改革發(fā)展成果，職工的幸福感、獲得感和安全感得到大幅提升。公司先后榮獲了山西省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“火車頭獎(jiǎng)杯”、中國中鐵“工人先鋒號(hào)”、山西省“模范職工之家”，中國中鐵“先進(jìn)女職工組織”等多項(xiàng)榮譽(yù)，有力地推進(jìn)了企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

　　二、實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)“六增強(qiáng)”，激發(fā)一流企業(yè)建設(shè)新動(dòng)能

　　通過“六引領(lǐng)”，該公司在日常管理中將黨建工作自然融入領(lǐng)導(dǎo)體制、企業(yè)管理機(jī)制、同步績(jī)效考核，減少和避免了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“兩張皮”的現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與施工生產(chǎn)“兩促進(jìn)”。

　　政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)力顯著增強(qiáng)。公司黨委積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、國有企業(yè)黨建工作會(huì)議精神等內(nèi)容組織中心組集中學(xué)習(xí)33次，所有班子成員分批參加了集團(tuán)公司“十九大精神培訓(xùn)班”“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部浦東培訓(xùn)班”；“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè)扎實(shí)有力，“不忘初心、牢記使命”主題教育走實(shí)走強(qiáng)，形式主義和官僚主義作風(fēng)得到有效扭轉(zhuǎn)；公司黨委牢牢把握黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，引導(dǎo)廣大黨員干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；公司黨委始終把黨的建設(shè)內(nèi)嵌于公司治理環(huán)節(jié)的各個(gè)方面，緊緊圍繞公司改革發(fā)展中心工作，開展形勢(shì)任務(wù)教育、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、凝聚精神力量、推動(dòng)工作發(fā)展；特別是在企業(yè)改革發(fā)展的創(chuàng)新進(jìn)程中，公司黨委嚴(yán)格落實(shí)法治央企第一責(zé)任人職責(zé)，不斷完善“三重一大”集體決策制度，大力推動(dòng)公司合規(guī)體系建設(shè)，依法依規(guī)議事決策。先后制定了公司《黨建工作責(zé)任制考核評(píng)價(jià)辦法》《黨委會(huì)、黨委辦公會(huì)議事規(guī)則》《企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)實(shí)施辦法》等一系列制度和辦法，為提升公司治理能力、持續(xù)推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治保障。

　　領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。公司黨委始終把加強(qiáng)“四好班子”建設(shè)作為凝心聚力、真抓實(shí)干的重點(diǎn)工作來抓，不斷在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)建設(shè)上下功夫、抓落實(shí)，先后開展了《如何貫徹新思想、展現(xiàn)新作為，在推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中擔(dān)當(dāng)起責(zé)任和使命》《如何進(jìn)一步補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、抓重點(diǎn)、提質(zhì)量，精準(zhǔn)落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)》等為重點(diǎn)內(nèi)容的主題活動(dòng)，持續(xù)深化“四好班子”建設(shè)，公司連續(xù)五年獲得集團(tuán)公司“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子稱號(hào)。與此同時(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活，緊緊抓住民主生活會(huì)這一陣地，刀刃向內(nèi)的“咬耳、扯袖、紅臉、出汗”已成為提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝心聚力、真抓實(shí)干的常態(tài)。公司黨委榮獲集團(tuán)公司“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào)，兩次榮獲中國中鐵“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào)。

　　隊(duì)伍建設(shè)的競(jìng)爭(zhēng)力顯著增強(qiáng)。公司黨委不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督，修訂完善了《干部考核辦法》，采取“雙培養(yǎng)一輸送”的工作原則進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)人員的調(diào)整、提拔、儲(chǔ)備，特別注重培養(yǎng)85、90后技術(shù)骨干，進(jìn)一步改善和優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人的年齡、學(xué)歷、專業(yè)結(jié)構(gòu)，較好地打造了具備駕馭高質(zhì)量發(fā)展能力的人才隊(duì)伍。目前，公司擁有高級(jí)專業(yè)職稱的142人，中級(jí)職稱488人，一級(jí)建造師數(shù)量達(dá)185人，位列中鐵三局集團(tuán)公司前列為公司專業(yè)化人才梯隊(duì)、復(fù)合型人才隊(duì)伍的建設(shè)打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

　　廉政建設(shè)的保障力顯著增強(qiáng)。公司黨委落實(shí)“政治+實(shí)績(jī)”導(dǎo)向，不斷拓寬年輕干部培養(yǎng)渠道，推動(dòng)廣大干部知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行的務(wù)實(shí)作風(fēng)，樹立了侯岳線搶險(xiǎn)等履職擔(dān)當(dāng)?shù)湫?#xff0c;更加激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)新活力；持續(xù)深化從嚴(yán)治黨，全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，開展工程項(xiàng)目廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作、分包隊(duì)伍選用合規(guī)性專項(xiàng)監(jiān)督、深化運(yùn)用巡察成果、梳理排查“違規(guī)掛靠”“影子公司”等專項(xiàng)整治工作，建立長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)提升監(jiān)督質(zhì)量效率，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐的工作格局，黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷向縱深發(fā)展、向基層延伸，為全面構(gòu)建和諧企業(yè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。

　　文化興企的影響力顯著增強(qiáng)。公司黨委積極推進(jìn)意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)，正確把握輿論導(dǎo)向，抓好輿情管控與處置，不斷增強(qiáng)意識(shí)形態(tài)主導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)，制定了《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》《公司黨委意識(shí)形態(tài)工作職責(zé)分工說明》，明確了各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任，不斷強(qiáng)化“企業(yè)門戶網(wǎng)站”“企業(yè)管理平臺(tái)”“微信公眾號(hào)”等陣地管理，旗幟鮮明地表明立場(chǎng)、發(fā)聲亮劍。持續(xù)以“鑄魂、育人、塑形”為重點(diǎn)，深入開展企業(yè)文化促生產(chǎn)、項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、道德講堂等活動(dòng)，塑造弘揚(yáng)公司“三局建筑”的精神文化、行為文化和管理文化。共舉辦道德講堂32次，1個(gè)單位獲得股份公司示范道德講堂稱號(hào)，1個(gè)項(xiàng)目被評(píng)為股份公司工程項(xiàng)目文化建設(shè)示范點(diǎn)。公司連續(xù)5年榮獲“太原市文明單位標(biāo)兵”稱號(hào)。利用公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)編發(fā)1000余篇建安好故事，在《鐵路工程報(bào)》累計(jì)刊稿939篇，在央視新聞、學(xué)習(xí)強(qiáng)國、中國網(wǎng)等省部級(jí)以上媒體刊稿266篇。

　　群團(tuán)工作的凝聚力顯著增強(qiáng)。公司黨委深入推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)，緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，進(jìn)一步完善包括職工培訓(xùn)、資格考試、子女上學(xué)、婚戀問題等民生項(xiàng)目清單，用心用情用力解決好職工群眾的操心事、煩心事、揪心事，對(duì)老黨員、困難黨員和困難家庭子女上學(xué)等進(jìn)行幫扶。黨帶群團(tuán)先后開展了“抗疫情 保增長(zhǎng)”“學(xué)黨史促工作 喜迎建黨百年”勞動(dòng)競(jìng)賽、“決戰(zhàn)四季度 決勝保目標(biāo)”“開路先鋒建設(shè)魅力西北 最美愛情緣定幸福建安”集體婚禮等主題鮮明的特色活動(dòng)，為27對(duì)工地新人舉辦“集體婚禮”、為百余人搭建“鵲橋”交流平臺(tái)，職工群眾在工作生活中的幸福感獲得感顯著增強(qiáng)，公司高質(zhì)量發(fā)展成果源源不斷地惠及廣大職工群眾。

　　三、堅(jiān)信發(fā)展“六共識(shí)”，明確一流企業(yè)建設(shè)新方向

　　近年來，中鐵三局集團(tuán)建筑安裝工程有限公司黨委在上級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷、指導(dǎo)幫助下，在廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的通力合作、銳意進(jìn)取、拼搏奮斗中先后先后榮獲了國務(wù)院國資委黨委“中央企業(yè)先進(jìn)基層黨組織”“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”“中國中鐵首屆先進(jìn)三級(jí)工程公司”“中國中鐵先進(jìn)基層黨組織”等稱號(hào)，并連續(xù)6年進(jìn)入中國中鐵三級(jí)施工企業(yè)20強(qiáng)、連續(xù)6年被評(píng)為山西省建筑業(yè)優(yōu)秀骨干企業(yè)。

　　經(jīng)過長(zhǎng)期的經(jīng)驗(yàn)積累與實(shí)踐證明，中鐵三局集團(tuán)建筑安裝工程有限公司黨委和公司全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形成了“六個(gè)必須的共識(shí)”。一是堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是戰(zhàn)勝一切風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的根本保證，必須毫不動(dòng)搖地長(zhǎng)期堅(jiān)持；二是深耕“房建”主業(yè)、走專業(yè)化發(fā)展道路是立身之本，必須持之以恒地長(zhǎng)期堅(jiān)守；三是堅(jiān)持發(fā)展規(guī)模和發(fā)展質(zhì)量同步提升，是高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求，必須始終不渝地長(zhǎng)期遵循；四是深化改革、開拓創(chuàng)新，是高質(zhì)量發(fā)展的第一動(dòng)力，必須善作善成地長(zhǎng)期謀劃；五是黨建工作與中心任務(wù)深度融合，是高質(zhì)量發(fā)展的重要保證，必須一以貫之地長(zhǎng)期推動(dòng)；六是依職工為中心，是高質(zhì)量發(fā)展的根本宗旨，必須全心全意地長(zhǎng)期貫徹。

　　案例研究組成員：趙少華、周發(fā)恒、陳國慶、李穎